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株式会社リベルケア – フルタイム

[更新日] 2026年3月16日


株式会社リベルケア – フルタイム イメージ

・バイタルサイン測定
・個人的なケア
・医師指示による医療処置
・看護記録の記載
・看護計画報告の立案報告
・フィジカルアセスメント
・感染予防・排泄介助・保清食事介助等
・訪問医師への対応報告
・意見決定支援グリーフケアなどご家族を含めたケア
※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細
は社内規定によるものとします。

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募集要項

職種 看護師/正職員/ホスピス泊村
応募資格
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等
必須
看護師経験1年以上
・免許・資格: 免許・資格名
看護師
必須
仕事内容 ・バイタルサイン測定
・個人的なケア
・医師指示による医療処置
・看護記録の記載
・看護計画報告の立案報告
・フィジカルアセスメント
・感染予防・排泄介助・保清食事介助等
・訪問医師への対応報告
・意見決定支援グリーフケアなどご家族を含めたケア
※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細
は社内規定によるものとします。
雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)
採用人数: 2人
給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
280,969円〜346,875円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
217,000円〜252,000円

定額的に支払われる手当(b)
資格手当 23,000円〜33,000円
職能手当 3,000円〜15,000円


固定残業代(c)
あり
37,969円〜46,875円

固定残業代に関する特記事項
固定残業手当(協力手当)は時間外労働の有無にかかわらず支給し
、20時間を超える分は追加で支給。
※記載の時間数は固定残業代の積算根拠であり、実際の時間外労働
の時間数や見込み、実績を示すものではありません。

その他の手当等付記事項(d)
・夜勤手当:10,000円/回(月6回想定)
※想定のため変動する可能性がございます。
・年末年始手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分(前年度実績)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時30分〜17時30分
就業時間2
16時30分〜9時30分
就業時間に関する特記事項
(2)休憩:120分
◎月平均労働時間160時間
時間外なし
36協定における特別条項
なし
休憩時間 60分
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
4週8休以上
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
待遇
■通勤手当: 実費支給(上限なし)
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
社内規定による
■定年制: あり
定年年齢
一律 65歳
■再雇用: あり
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤

駐車場の有無
あり
★健康診断補助あり★iPad使用★制服支給あり
休日休暇
・子の看護休暇制度あり(有給※社内規定による)
・特別休暇制度(慶弔・介護・育児等)
有給休暇制度
・入社時5日間付与
・6ヶ月後に法定付与
【特別休暇制度あり】
2026年4月開設の施設でオープニングスタッフ募集、会社説明
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面接前に説明のみも可能ですので、ご興味ありましたらまずはご相
談ください!
※オープン前の入社日や就業場所については、随時相談可能です。
(既存施設での就業も可能)

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