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パート (事業所の意向により公開していません) – パート

[更新日] 2026年4月16日


(事業所の意向により公開していません) – パート イメージ

「老人介護施設における介護」
老人介護施設内での食事・入浴・排泄の介助やレクリエーション、
話し相手、環境整備などを行っていただきます。
「送迎業務等」
送迎業務については社用車(AT車)を使います。
変更範囲:変更なし

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募集要項

職種 ケアワーカー(松阪市)
応募資格
・免許・資格: 免許・資格名
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
介護福祉士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
仕事内容 「老人介護施設における介護」
老人介護施設内での食事・入浴・排泄の介助やレクリエーション、
話し相手、環境整備などを行っていただきます。
「送迎業務等」
送迎業務については社用車(AT車)を使います。
変更範囲:変更なし
雇用形態 パート労働者 (雇用期間の定めなし)
採用人数: 1人
給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,087円〜1,090円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,087円〜1,090円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
処遇改善手当等:0円~27,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
又は
7時00分〜6時59分の時間の間の3時間以上
就業時間に関する特記事項
休憩時間は1日あたりの就業時間が6時間以上の場合※休憩時間は
法定通り付与
時間外36協定における特別条項
なし
週所定労働日数 週1日〜週5日
労働日数について相談可 週1日〜週5日
休憩時間 45分
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
待遇
■通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
5,000円
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
■定年制:  
なし
■再雇用:  
なし
◎入居可能住宅: なし なし
◎利用可能な託児所:  
なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤

駐車場の有無
あり
・雇用保険、社会保険については雇用条件に応じて加入
・勤務時間、曜日については相談に応じます
・制服貸与
・処遇改善手当については、評価、勤務日数、勤務時間に応じて
支給されます
・賞与については評価により支給されます

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