有限会社 おおえのきトータルヘルスケア リハビリケアおおえの
き – パート[更新日] 2026年4月3日
| 職種 | 看護師又は准看護師 |
|---|---|
| 応募資格 |
・経験等: 必要な経験・知識・技能等
あれば尚可 経験者優遇 ・免許・資格: 免許・資格名
看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 仕事内容 | ●利用者及び入居者の健康管理業務 機能訓練に重点を置いたリハビリ中心のデイサービスです。 ●その他リハビリ補助業務 ※サービス付き高齢者住宅２９床 通所介護事業所定員３０人 「業務の変更範囲：あり（会社の定める業務）」 |
| 雇用形態 |
パート労働者
(雇用期間の定めなし)
採用人数: 1人
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| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,400円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 1,300円〜1,400円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
| 勤務時間 |
就業時間１ 9時00分〜14時30分 又は 9時00分〜16時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項 休憩時間は就業時間によります。 ※その他勤務時間応相談 時間外３６協定における特別条項
なし 週所定労働日数 週3日以上
労働日数について相談可 週3日以上 |
| 休憩時間 | 0分 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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| 待遇 |
■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額 10,000円 ■加入保険: 労災保険
■転勤: 転勤の可能性の有無
あり 転勤範囲 鈴鹿市内 ■定年制:
なし ■再雇用:
なし ◎入居可能住宅: なし なし
◎利用可能な託児所:
なし ◎マイカー通勤: マイカー通勤
可 駐車場の有無 あり ・マイカー通勤可：駐車場無料
＊雇用保険・社会保険は、条件を満たす場合に加入します。 ＊年次有給休暇の付与日数は、所定労働日数によります。 |
※この求人はハローワークの求人案件です。
